Regulamentul 2024/1689 al Parlamentului European și al Consiliului stabilește norme pentru utilizarea inteligenței artificiale (IA) în diferite domenii, inclusiv în relațiile de muncă. Acesta împarte sistemele IA în patru categorii de risc și impune reglementări stricte pentru a proteja drepturile fundamentale ale indivizilor. Regulamentul prevede sancțiuni severe pentru nerespectarea dispozițiilor legale, atât pentru angajatori, cât […]