• Discuție cu un antreprenor: afaceri și coronavirus 299

      Discuție cu un antreprenor român, zilele acestea:   – Vreau să te întreb ceva ce mă tot chinuie de câteva zile. Spune-mi, cum putem face noi bani mulți din oportunitatea asta cu pandemia și coronavirusul?   – Scopul tău este să faci bani sau să rezolvi niște probleme sau nevoi, în mod creativ, inteligent… The post Discuție cu un antreprenor: afaceri și coronavirus appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Ce fac AZI, chiar ACUM, liderii adevărați?... 294

    Ce fac AZI, chiar ACUM, liderii adevărați?   1. Conectarea cu întreaga echipă. Împreună mereu. Adunați-vă offline și/sau online TOȚI oamenii din echipă, de la prima oră. Stabiliți un program clar, constant și intens al întâlnirilor întregii echipe și reguli simple și clare de conectare și raportare regulată. Dublați sau chiar triplați ritmul anterior al… The post Ce fac AZI, chiar ACUM, liderii adevărați? appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Angajatorul ideal: am întrebat 770 de români... 308

      Am făcut la sfârșitul anului 2019 și începutul anului 2020 o cercetare prin chestionar online în care am colectat răspunsurile a 770 de cetățeni români, la un set de întrebări legate de modul în care respondenții privesc și înțeleg angajatorul ideal. Așa cum am promis respondenților, prezint public rezultatele cercetării, fiindcă nu le pot… The post Angajatorul ideal: am întrebat 770 de români appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Lema despre atriție – sau legea despre cum șefii proști devin eterni, deși pierd oamenii buni 304

      Stăteam de vorbă acum câteva săptămâni, la masa de prânz cu un prieten, fost coleg într-o companie IT, și am formulat o lemă. Lema este, conform dicționarelor, o propoziție preliminară unei teoreme, care trebuie demonstrată la rândul ei și a cărei concluzie ușurează demonstrația unei teoreme. Cu alte cuvinte, lema este o micro-teoremă sau… The post Lema despre atriție – sau legea despre cum șefii proști devin eterni, deși pierd oamenii buni appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Imperiul Lai-lailor. Bișniț model.... 285

      Începând de aseară, românul știe precis ce înseamnă antreprenoriatul. Gata, treaba e clară, orice gigel poate fi om de afaceri dacă are un vis erotic, suficientă inconștiență și mult tupeu.  Iei o pereche de chiloți sau o fustă mai veche a nevestei, îi pui niște beculețe și te duci la ProTV. Acolo sunt cinci… The post Imperiul Lai-lailor. Bișniț model. appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Bancul cu pITsica... 280

    L-am găsit pe net, dar mi s-a părut atât de bun și atât de actual, încât am spus că e bine să îl punem deoparte undeva unde să îl mai găsim, din când în când, ca să ne veselim. Așadar:   Pisica intră în cafenea, comandă o cafea și o felie de tort. Chelnerul rămâne… The post Bancul cu pITsica appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Cât te costă când pierzi un angajat?... 276

      Chiar, ai calculat vreodată cât te costă dacă pierzi un angajat? Discut acest subiect cu cursanții de la Employer Branding 100% Masterclass, chiar în deschiderea cursului și reușim de fiecare dată, împreună, să facem un inventar destul de amplu al daunelor economice produse pentru o companie de plecarea unui angajat bun.   În general,… The post Cât te costă când pierzi un angajat? appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Industria IT: războiul pentru talente va fi și mai sângeros în 2020 281

      80% dintre angajații din companiile IT sunt (foarte) dispuși să ia în calcul o ofertă nouă de job și să își părăsească actualul angajator. 86% dintre ei primesc cel puțin o ofertă nouă de job, în fiecare lună, media propunerilor noi de angajare fiind de 2,23 lunar. Știți voi, aici e în principal vorba despre… The post Industria IT: războiul pentru talente va fi și mai sângeros în 2020 appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Gânduri la două luni de când am început Employer Branding 100% 278

    De ce am creat programul Employer Branding 100%?  Fiindcă m-a durut rău de tot ce am trăit în unele organizații și m-a revoltat ce am observat că se întâmplă în multe companii și în piața muncii. Fiindcă oamenii merită mai mult. Fiindcă am știu că sigur lucrurile se pot face bine și corect și am… The post Gânduri la două luni de când am început Employer Branding 100% appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Lider, manager, șef sau (scâr)bo$$? Brandul de angajator de la capi se strică. 273

      Știm deja cu toții că organizațiile au mari dificultăți astăzi în piața muncii, fiindcă cererea de muncă (nevoia de a angaja a companiilor) este mult mai mare decât oferta disponibilă de forță de muncă, și prin urmare puterea și avantajul în negociere aparțin astăzi angajaților și candidaților. Pe vremuri, departamentele HR aveau mereu, în… The post Lider, manager, șef sau (scâr)bo$$? Brandul de angajator de la capi se strică. appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe