Procentul este ilustrativ pentru gradul de presiune mentala la care sunt supusi angajatii romani
Un procent de 31% dintre angajatii din Romania si-au exprimat indoiala cu privire la posibilitatea de a-si pastra actualul loc de munca sau unul similar, pana la varsta de 60 de ani, potrivit celui mai recent raport al Agentiei Europene de Securitate si Sanatate in Munca*, analizat de compania de executive search Arthur Hunt Romania. Procentul este ilustrativ pentru factorii de presiune la care se simt supusi angajatii romani, care genereaza efecte psihologice negative, chiar si in randul executivilor, precum ar fi: stres cronic, stare de tensiune, lipsa de control, lipsa suportului social si neimplinirea profesionala. In acest context, multi angajati romani iau în calcul reorientarea profesionala. Modificarile fisca...