• Cele 5 semnale de alarmă care anunță potențialul toxic al liderilor 140

    Profesorul de psihologie organizațională Tomas Chamorro-Premuzic a identificat 5 trăsături fundamentale de personalitate pe baza cărora putem analiza potențialul de lider al unei persoane. În sensul că putem să identificăm cât de periculos poate deveni respectivul, când ajunge șef. The post Cele 5 semnale de alarmă care anunță potențialul toxic al liderilor appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Când pasul înainte în carieră este de fapt un șut în fund 143

    Foarte mulți oameni își părăsesc locul de muncă și angajatorii la scurt timp după ce sunt promovați. Sună ciudat și paradoxal, dar este un fenomen amplu și observat internațional. Hai să vorbim astăzi în mod serios despre cauzele profunde ale acestor demisii care apar imediat după o promovare. The post Când pasul înainte în carieră este de fapt un șut în fund appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Nu prea suntem atenți când ni se fură atenția... 143

    Cu toții avem momente când ne este greu sau chiar imposibil să ne aducem aminte un nume, o cifră, o adresă sau un detaliu important de care am avea nevoie. Spunem atunci, mai în glumă – mai în serios, că ne cam lasă memoria.  Ceea ce nu prea înțelegem, din păcate, este că astăzi, înainte de a ne lăsa memoria, trăim tot mai des momente în care nu ne mai încape memoria. Nu prea suntem atenți când ni se fură atenția. Sună paradoxal, dar îți explic azi cât de grav este fenomenul. The post Nu prea suntem atenți când ni se fură atenția appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Feedback-ul negativ la serviciu– cum îl primim și lucrăm cu el? 154

    Fie că ești la început de carieră sau ai experiență solidă în domeniu, feedback-ul negativ poate fi o provocare cu care ne confruntăm cu toții la un moment dat. Însă în loc să privim aprecierile critice ca pe-o tragedie sau ca pe un catalizator de autoflagelare ori să activăm sindromul impostorului, stă în puterea noastră să transformăm situația într-un proces constructiv. The post Feedback-ul negativ la serviciu– cum îl primim și lucrăm cu el? appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Cea mai gustoasă rețetă de preparare a unei organizații sănătoase 153

    Nu suntem la o emisiune culinară, dar azi te invit să descoperi cea mai gustoasă și simplă rețetă de preparare a unei organizații sănătoase. The post Cea mai gustoasă rețetă de preparare a unei organizații sănătoase appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Pogorârea sfântului CEO între muritorii pe care-i conduce 156

    Astăzi o să vorbim despre un obicei bun, isteț și din păcate nu foarte des întâlnit, pe care l-am denumit „Pogorârea sfântului CEO între muritorii pe care-i conduce”. Am folosit intenționat ironia și paralela cu sfera religioasă, pentru a scoate în evidență normalitatea și din păcate raritatea acest gest profund uman, care face diferența între liderii inteligenți, umani și responsabili și colegii lor, foarte mulți, dar mediocri. The post Pogorârea sfântului CEO între muritorii pe care-i conduce appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Sporul grânelor și depozitarea cerealelor armatelor 153

    Calea spre profit garantat ۞ Artefacte NFT P2E din neolitic ...

    Citește mai departe
  • Cum atragem angajații talentați? Șase idei de la experții McKinsey. 148

    Pandemia a accelerat trei tendințe la locul de muncă: căutarea sensului, dorința de flexibilitate și accelerarea transformării tehnologice, care au permis munca în regim hibrid și cea de la distanță. Așteptările angajaților au crescut, iar organizațiile examinează modul în care recrutează, dezvoltă și loializează talentul. The post Cum atragem angajații talentați? Șase idei de la experții McKinsey. appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Mai mult respect pentru românii care muncesc... 143

    Nu te-ai săturat să tot auzi că românii sunt leneși, necalificați și neserioși și că muncesc prost și în dorul lelii? Eu cred că aceste clișee sunt mincinoase și ne fac tare mult rău, tuturor. M-am gândit să deschidem noul nostru sezon de la radio cu trei argumente puternice care contrazic acest folclor deprimant și denigrator și construiesc o imagine mai bună și mai corectă a angajaților români. The post Mai mult respect pentru românii care muncesc appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe
  • Abuzurile angajatorilor: „Am reușit să plec cu ajutorul terapiei” – povestea Alinei 156

    În continuare primim povești de la oamenii din comunitatea noastră despre abuzurile prin care trec la locul de muncă. În acest articol aducem în atenția voastră povestea Alinei (nume schimbat pentru protejarea identității) care a reușit să plece dintr-un mediu de lucru toxic doar cu ajutorul terapiei. The post Abuzurile angajatorilor: „Am reușit să plec cu ajutorul terapiei” – povestea Alinei appeared first on DoruSupeala.ro.

    Citește mai departe